大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于北京就业人员落户政策问题,于是小编就整理了4个相关介绍北京就业人员落户政策的解答,让我们一起看看吧。

  1. 北京公司落户指标要求?
  2. 北京应届生落户条件?
  3. 北京应届生落户政策2021?
  4. 2022北京市硕士毕业生落户新政?

北京公司落户指标要求

在京企业单位注册资金必须在人民币50万元(含50万元)以上

.1.《持有北京市居住证》或者《北京市工作居住证》。保证居住证在有效期内。

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2.不超过法定退休年龄。虽然法定退休年龄之内都可以申请,但四十五周岁是个关键年龄,四十五周岁以内加20分,超过四十五周岁就没有这项优待了。

3.在京连续缴纳社会保险七年及以上。连续缴纳的七年社保如果出现断缴可以及时补缴,但不能超过五个月。如果补缴不及时,即使未超五个月,也不能算作连续缴纳。

4.无刑事犯罪记录

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四项硬性规定,均由积分落户在线系统自动核验,主要面向的就是在京稳定就业和居住的常住人口

北京应届生落户条件

(一)原则上要求引进毕业生应具有研究生学历,具体要求包括:

1、引进当年博士研究生一般不超过35周岁,硕士研究生般不超过27周岁。

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2、引进当年本科毕业生一般不超过24周岁,毕业院校应为北京地区全日制普通高等学校、京外地一流大学建设高校和一流学科建设高校。

其中,教育、医疗卫生系统引进硕士研究生般不超过30周岁。文化体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生。

同时,在校或休学期间创业的毕业生,符合定条件者可申请办理引进。需要满足的条件包括:

1、毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人。

2、创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%(不包含股份转让、后期入股等情形)。

3、创业企业属于高精尖、文化创意等北京重点支持发展的产业,创新创业成效突出。

北京市人力社保局相关负责人表示,“目前正在对‘成效突出’如何界定进行调研,还将对此出台标准。”

(二)实习离职将停止办理落户

北京应届生落户政策2021

申请条件:用人单位:原则上应在北京行政区域内注册登记满1年以上,且经营状况和单位信用良好,无违法、违规记录。

在校或休学期间创业的毕业生,同时符合以下条件的,可申请办理人才引进:毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人;创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%(不包含股份转让、后期入股等情形);创业企业属于高精尖、文化创意等北京重点支持发展的产业,创新创业成效突出。

2022北京市硕士毕业生落户新政?

根据《管理办法》,北京2022年的落户政策在应届生学历、年龄、院校以及留学生人才引进等方面全面放宽。放宽学历限制,本科生也可落户!

清华大学北京大学复旦大学、上海交通大学浙江大学中国科学技术大学、南京大学这7所高校毕业生符合条件可直接落户;

②全国高校硕士及博士毕业生,北京地区高校、京外地区“双一流”建设高校的本科毕业生;

③特殊行业/专业本科毕业生文化行业的编剧、导演、演员、舞台技术等岗位,可引进教育部批准的能够独立设置本科的艺术院校本科毕业生;体育行业的运动员、教练员、赛事运营等岗位,可引进全国性专业体育院校本科毕业生;郊区中小学幼儿园教师岗位,可引进省级师范类高校或其他高校师范类专业本科毕业生;郊区医疗卫生系统医、药、护、技岗位可引进省级医学类普通高校本科毕业生,全市医疗卫生系统医、药、技岗位可引进经住院医师规范化培训合格的本科毕业生。

到此,以上就是小编对于北京就业人员落户政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于北京就业人员落户政策的4点解答对大家有用。